Übernimm die Führung einer etablierten Genossenschaft mit rund 350 Mitgliedern und 120 Mitarbeitenden. Treibe innovative Prozesse voran, vertrete die Interessen unserer Mitglieder und gestalte gemeinsam mit einem engagierten Team die Zukunft im Obst- und Landwirtschaftssektor.
Deine Aufgaben
- Führung & Organisation: Übernimm die Gesamtleitung der Genossenschaft in Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat.
- Personalführung & -förderung: Stärke dein Team durch gezielte Maßnahmen und begleite Personal- und Arbeitsprozesse.
- Arbeitssicherheit & Qualität: Sorge dafür, dass Normative- und Qualitätsstandards eingehalten werden.
- Produktionsmanagement: Plane und steuere effiziente Produktionsabläufe und achte auf pünktliche Lieferungen.
- Prozessoptimierung: Erkenne Verbesserungspotenziale, führe neue Technologien ein und nutze Wertanalysen, um Abläufe zu optimieren.
- Kostenmanagement: Trage Budgetverantwortung und optimiere den Materialeinsatz.
Dein Profil
- Berufserfahrung: Mehrjährige Leitungserfahrung mit Personalführung, idealerweise im landwirtschaftlichen oder genossenschaftlichen Umfeld.
- Führungskompetenzen: Du überzeugst mit Kommunikationsstärke, Sozialkompetenz und Entscheidungsfreude.
- Unternehmerisches Denken: Du arbeitest verantwortungsbewusst, strukturiert und lösungsorientiert.
- Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift.
- Persönlichkeit: Du bist flexibel, teamorientiert und hast eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.
Das bieten wir dir
- Verantwortungsvolle Führungsposition: Freiraum, deine eigenen Ideen umzusetzen.
- Engagiertes Team: Enge Zusammenarbeit mit motivierten Fachkräften.
- Attraktive Vergütung: Leistungsorientiertes Gehalt mit möglichen Extras.
- Flexible Arbeitszeiten: Für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
- Wechselseitige Krankheitsversicherung (Mutual Help): Gesundheits- und Vorsorgeleistungen.
- Mensa vor Ort: Für eine ausgewogene Verpflegung.
- Weiterbildungsmöglichkeiten: Fachliche und persönliche Entwicklung.
Hast du den Mut, Verantwortung zu übernehmen und möchtest du die Zukunft einer traditionsreichen Obstgenossenschaft mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Bewerbungsfrist: 31.01.2026
