35 Geschäftsführung Jobs in Südtirol

Huber GmbH

Die Stellenanzeige Magazineur / Verkäufer für Heizungs- und Sanitärprodukte (m/w/d) in Meran bei Huber GmbH ist leider nicht mehr verfügbar oder wurde neu ausgeschrieben.

Zum Firmenprofil
Ihre Aufgaben:
  • Unterstützung der Geschäftsleitung in organisatorischen und administrativen Tätigkeiten
  • Kommunikation mit Kunden, Lieferanten und internen Teams
  • Mitarbeit bei Projekten und allgemeine Bürotätigkeiten
Ecotec Solution - Lana
  • Kontinuierliche Pflege und Ausbau der Website und Social Media Kanäle
  • Erstellung von Präsentation und Marketingunterlagen
  • Überwachung und operative Umsetzung des Marketingplans in Abstimmung mit GF
  • Organisation und Abwicklung von Events und Messen in Abstimmung mit GF
  • Kontakt zu Zeitschriften für Inserate, Pressemitteilungen und Online
  • Erstellung von Analysen und Durchführung von Umfragen auch telefonisch
  • Koordination unserer Marketingagenturen
     
Ihre Aufgaben:
  • Strategische Entwicklung und Optimierung unseres Immobilien-Portfolios
  • Verhandlung und Abschluss neuer Projekte
  • Führung und Koordination des operativen Management-Teams
  • Zusammenarbeit mit Eigentümerfamilie und externen Partnern (Architekten, Makler, Banken etc.)
  • Professionelle Verhandlungen mit Verkäufern und Mietern
Ihr Profil:
  • Begeisterung für schönes Wohnen & Design
  • Ein sicheres Gespür für Farben, Muster und Trends
  • Freundliches, professionelles Auftreten und Kommunikationsstärke 
  • Sehr gute Deutsch- & Italienischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Abgeschlossene Lehre oder Studium in den Bereichen Innenarchitektur oder Design ist von Vorteil
Deine Aufgaben
  • Strategische und operative Leitung der youngCaritas in Südtirol sowie koordinierende Funktion im Bereich der Betreuung für Kinder in den Ferienanlagen der Caritas in Caorle und Cesenatico.
  • Entwicklung und Umsetzung von Projekten zur Förderung sozialen Engagements junger Menschen
  • Zusammenarbeit mit Schulen, Jugendorganisationen und kirchlichen Einrichtungen
  • Organisation von Veranstaltungen, Workshops und Aktionen zu sozialen Themen
  • Öffentlichkeitsarbeit und Kommunikation (Social Media, Website, Print)
  • Führung und Begleitung von Mitarbeitenden, Freiwilligen und Praktikanten/Praktikantinnen
Aufgaben:
  • Frontoffice/Gästeinformation
  • Anfragenbearbeitung
  • Mitgliederbetreuung
  • Betreuung Webseite + Social Media (Erfahrungen von Vorteil)
Die Aufgaben
  • Fachliche und operative Verantwortung für die Bereiche Rechnungswesen, Buchhaltung und Personaladministration
  • Sicherstellung einer korrekten Buchführung, inklusive Kostenstellenrechnung und Budgetplanung
  • Erstellung von Auswertungen, Analysen und Vorbereitung der Abschlüsse in enger Zusammenarbeit mit externen Beratern
  • Vertragsmanagement und Koordination administrativer Prozesse mit internen und externen Ansprechpartnern
  • Verantwortung für die Personaladministration, inklusive Verwaltung von Verträgen, Zeiterfassung und Abwesenheiten
  • Unterstützung der Geschäftsleitung in organisatorischen und strategischen Belangen
  • Optimierung interner Abläufe sowie aktive Mitwirkung an Digitalisierungs- und Modernisierungsprozessen
  • Schnittstellenfunktion zu internen Fachbereichen sowie externen Partnern, Behörden und Institutionen
Ihre Aufgaben
  • Projektleitung für den Bau von Biomethananlagen
  • Zusammenarbeit mit der technischen Abteilung bei der Definition von Ausführungsprojekten und Vertragsspezifikationen
  • Schnittstelle zur Einkaufs- und Rechtsabteilung für die Definition von Verträgen
  • Verwaltung von Ausschreibungen in Zusammenarbeit mit dem Einkaufsbüro
  • Überwachung der Ausschreibungs- und Lieferverträge, Überprüfung der Einhaltung von Zeit, Kosten und Qualität durch die Lieferanten
  • Verwaltung der Genehmigungsaspekte im Zusammenhang mit der Projektdurchführung (einschließlich des Erwerbs von Grundstücken)
  • Kontinuierliche Überwachung der Projektkosten und des Budgets
  • Ständige Abstimmung mit der Bauleitung
Die Aufgaben
  • Gesamtverantwortung für die betriebswirtschaftliche Führung
  • Planung, Überwachung und Analyse von Budgets und Investitionen
  • Sicherstellung von Liquiditäts- und Kostenkontrolle
  • Zusammenarbeit mit Steuerberatung, Banken, Versicherungen und Behörden
Wir bieten:
  • Gute Entlohnung
  • Unterkunft im Einzelzimmer
  • Motiviertes Team und familiäres Arbeitsklima
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Vielfältige Freizeitgestaltungsmöglichkeiten
  • Weitere Mitarbeitervorteile
Folgende Aufgaben erwarten Dich
  • Du leitest ein junges, motiviertes und dynamisches Team von 20 Mitarbeitern
  • Du übernimmst die eigenständige Planung und Einteilung des technischen Personals
  • Du bist das Bindeglied zwischen Geschäftsführung, Verwaltung und Technik
  • Du bist Ansprechpartner für Kunden und Lieferanten im technischen Bereich
  • Du arbeitest ständig an der Weiterentwicklung des Bereichs mit
Ihre Aufgaben:
  • Verwaltung der Präsenzen und alle notwendigen Vorarbeiten für die externe Lohnabrechnung  
  • Unterstützung der Geschäftsführung und Verwaltungsleitung in allen Personalbelangen 
  • Recruiting und Employer Branding
Deine Aufgaben bei uns:
  • Empfang und Betreuung von Kund:innen, Architekt:innen und Vertreter:innen
  • Telefon- und E-Mail-Korrespondenz sowie Terminorganisation in Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Organisation und Vorbereitung des Showrooms vor Meetings und Verkaufsgesprächen
  • Pflege von Kundendaten, Projektakten und Mustermaterial
  • Allgemeine administrative Aufgaben (analoge und elektronische Postbearbeitung, Ablage, Datenpflege, Botengänge)
  • Unterstützung des Teams bei organisatorischen und verwaltungstechnischen Aufgaben
  • Mitwirkung bei Arbeitssicherheit, Weiterbildungen und Brandschutzorganisation
Die Aufgaben
  • Aufbau und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Reportings
  • Budgetplanung, Liquiditätssteuerung, Forecasts
  • Unterstützung bei Bankgesprächen und Investitionsentscheidungen
  • Projektanalysen, Monats- und Jahresberichte
MENSCHLICHE UND FACHLICHE VORAUSSETZUNGEN
  • abgeschlossenes Rechts- oder Wirtschaftsstudium
  • einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance
  • ausgezeichnete Deutsch und Italienischkenntnisse in Wort und Schrift
  • sehr gute analytische und kommunikative Fähigkeiten
  • Belastbarkeit und Lernbereitschaft
Deine Aufgaben
  • Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien in Abstimmung mit der Geschäftsführung
  • Durchführung der Inhouse Marketingaktivitäten, regelmäßige Aktualisierungen und Qualitätskontrolle von Hotelmaterial
  • Entwicklung von Marketingaktivitäten, Paketen und Sonderangeboten
  • Umsetzung von Hotelkooperationen und Partnerschaften zur Erweiterung des Hotelangebots und Gasterlebnisses
  • Laufende Kontrolle und Briefing von Inhalten für die Webseite, inkl. der eigenen Erstellung, Pflege und Aktualisierung der Packages
  • Erstellung, Planung, Auswahl der Inhalte, Verteilung und Überwachung der hoteleigenen Newsletters
  • Recherche, Analyse und Verwaltung der Hoteleinträge auf verschiedenen externen Online-Plattformen
  • Unterstützung bei der Organisation und Durchführung von Foto- und Videoshootings
  • Entwicklung einer Account Strategie und Festlegung von Themen für die Social Media Kanäle
  • Monatliche Content Planung für die Social Media Kanäle des Hotels
  • Koordination im Hotel von Shootings / Videographen
  • Selbständiges Publishing von organischem Content auf den Social Media Kanälen 
  • Aktives Community Management auf allen Social Media Kanälen 
WAS DICH ERWARTET:
  • Planung, Koordination und Überwachung aller Liefer- und Transportprozesse
  • Tagesaktuelle Disposition und Einteilung des Logistikteams
  • Kontinuierliche Optimierung der internen Logistikprozesse und Lagerstrukturen
  • Führung, Entwicklung und Motivation eines zehnköpfigen Teams
  • Integration und Schulung neuer Mitarbeiter*innen im Logistikbereich
  • Enger Austausch mit der Geschäftsführung zu strategischen Entscheidungen in Lager und Logistik
  • Erstellung und Auswertung von Kennzahlen zur Performanceanalyse
  • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts- und Zeitvorgaben
Aufgaben:
  • Tatkräftige Unterstützung der HR-Verantwortlichen in allen HR-Agenden, insbesondere bei der Personalplanung, der Personalentwicklung sowie der Aministration
  • Koordination und Organisation von Bewerbungsgesprächen sowie Onboarding-Prozessen
  • Pflege der Personalakten und Erstellung von Berichten
  • Unterstützung bei der Erstellung von Verträgen, Zeugnissen und anderen Dokumenten
  • Terminplanung-, koordination und - überwachung für den Geschäftsführer
  • Vorbereitung von Meetings, Präsentationen und Berichten
  • Allgemeine Assistenzaufgaben im Tagesgeschäft des Geschäftsführers
  • Schnittstellenfunktion zwischen Geschäftsführung, Mitarbeitern und externen Partnern
Aufgaben:
  • Gesamtverantwortung für die Baustelle mit Fokus auf Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle
  • Steuerung und Führung eines leistungsstarken Projektteams sowie Koordination der Subunternehmer
  • Direkte Schnittstelle zu Auftraggebern, Behörden und allen Projektbeteiligten – klare Kommunikation und Verhandlungsgeschick sind essenziell
  • Sicherstellung der Einhaltung von vertraglichen, technischen und gesetzlichen Vorgaben
  • Konsequente Durchsetzung von Arbeitssicherheits- und Umweltstandards
  • Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung sowie proaktive Abstimmung mit Stakeholdern
Deine Aufgaben:
  • Nach einer angemessenen Einarbeitungszeit verantwortest du das fünfköpfige Planungsteam der ZZW und die zukünftige Teamerweiterung und Teamentwicklung
  • Gemeinsam mit der Geschäftsführung entwickelst du konzeptuelle Lösungen für die „Weiße Wanne“
  • Du koordinierst interne und externe Stakeholder in der Planungsphase
  • Planung von Weiße Wanne Projekte für Italien und weiteren europäischen Ländern, in welchen die Zementol-Gruppe tätig ist
Das sind deine Aufgaben: 
  • Entwicklung von IDM zu einem consumer & data-driven Unternehmen
  • Ausbau von Business-Intelligence Kompetenzen und datenbasierte Analyse aktueller Markttrends für informierte Geschäftsentscheidungen
  • Umsetzung von Brand-Equity Studien, Ad Tracking, U&A Studien, Consumer Segmentations, Shopper Insights, Fokusgruppen und andere Marktforschungsmethoden und Ableitung von Insights & Handlungsempfehlungen
  • Bereitstellung von Business Metrics, KPI & Dashboards für Business Units und Sektoren
Aufgaben:
  • Mitglieder- und Stakeholder-Kommunikation
  • Strategische Öffentlichkeitsarbeit und politische Kommunikation
  • Interne Kommunikation und Employer Branding
  • Planung und Umsetzung von Events und Kampagnen
  • Corporate Marketing & Branding
  • Weiterentwicklung digitaler Kommunikationskanäle
Ihre Hauptaufgaben in dieser Rolle:
  • Entwicklung, Planung und Umsetzung von zielgerichteten Marketingstrategien
  • Content-Erstellung und -Verwaltung für Print, Web und Social Media
  • Verantwortung für das Markenmanagement (CI, CD, Branding)
  • Koordination und Ausbau der PR- und Medienarbeit
  • Steuerung und Pflege der externen und internen Kommunikation
  • Schnittstellenmanagement mit internen Teams (HR, Vertrieb, Technik, etc.)
  • Koordination externer Dienstleister, Agenturen und Medienpartner
  • Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen
  • Budgetverantwortung und Erfolgskontrolle der Marketingaktivitäten
Dein Platz im Team:
  • Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Überblick im Tagesgeschäft
  • Koordination von Buchhaltung, Lohnverrechnung und Steuerberatung
  • Pflege der Einnahmen-Ausgaben-Übersichten (Excel & du = Dreamteam)
  • Vorbereitung wichtiger Unterlagen für externe Partner
  • Planung und Organisation von Terminen und Prozessen
  • Administrative Aufgaben mit Leichtigkeit und einem Lächeln managen
Technischer Leiter (w/m/d)
  • Menschen führen und mit ihnen gemeinsam Zukunft gestalten: Verantwortung für mehr als 50 Mitarbeiter in Instandhaltung, Betriebs- und Gebäudetechnik, Werkzeugbau. Du stärkst Talente durch gezielte Entwicklung und ein ausgezeichnetes Lehrlingsprogramm.
  • Technik optimieren, Ausfallzeiten minimieren: Mitwirkung am Ausbau und der Umsetzung digitaler Instandhaltungslösungen (Predictive Maintenance…) und Abbau einer reaktiven Reparaturkultur.
  • Projekte mit Sinn: Du arbeitest an CAPEX-Projekten wie Energieeffizienz oder Infrastrukturprojekten zusammen mit unserem zentralen Engineering mit, mit dem Ziel eine langfristige Wertschöpfung sicherzustellen.
  • Budget gestalten und verantworten: um diese angeführten Punkte zu erfüllen, wirkst du bei der Budgetplanung für deinen Bereich mit und bist auch für dessen Einhaltung verantwortlich.
Deine Aufgaben:
  • Führung und Einteilung der Werkstattmitarbeiter
  • Kontrolle von Rechnungen und Werkstattkosten
  • Bestellung und Verwaltung von Ersatzteilen und Verbrauchsmaterialien
  • Sicherstellung der Betriebsabläufe und Einhaltung der Wartungs- und Reparaturpläne
  • Kommunikation mit der Geschäftsführung und der Dispositionsabteilungen
Stellenbeschreibung
  • Planung und Organisation der Aktivitäten im Shop;
  • Verwaltung von Warenbestellungen im Lager und Sicherstellung eines optimalen Lagerbestands;
  • Kontrolle der Einhaltung der HACCP-, Brand- und Unfallverhütungsvorschriften;
  • Personalverwaltung (Motivation und Produktivität; Arbeitsaufteilung, Schichten, Urlaub and andere Freistellungen usw.);
  • Öffnung und Schließung des Geschäfts;
Stellenbeschreibung
  • Planung und Organisation der Aktivitäten im Shop;
  • Verwaltung von Warenbestellungen im Lager und Sicherstellung eines optimalen Lagerbestands;
  • Kontrolle der Einhaltung der HACCP-, Brand- und Unfallverhütungsvorschriften;
  • Personalverwaltung (Motivation und Produktivität; Arbeitsaufteilung, Schichten, Urlaub and andere Freistellungen usw.);
  • Öffnung und Schließung des Geschäfts;
    • Region

    • Berufsfeld

    • Anstellungsart

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Berufsfelder in Südtirol

  • Marketing, Grafik, Kommunikation
  • Service
  • Verkauf, Handel, Kundenbetreuung
  • Beauty & Wellness
  • Quereinsteiger
  • Handwerk, Produktion
  • Baugewerbe, Architektur
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