YOUR RESPONSIBILITIES
- Support the design, implement, and continuously improve compensation and benefits frameworks aligned with business goals, market trends and regulatory compliance
- Conduct benchmarking and market analysis to ensure competitive positioning of total rewards packages
- Lead and maintain the internal systems of job evaluation and salary structures to ensure internal equity and external competitiveness
- Support annual compensation review cycles, bonus planning and long-term incentive programs with robust data models and simulations
- Manager and oversee the configuration, maintenance and enhancement of HRIS platforms to support core HR functions and total rewards processes
- Analyze HR, compensation and benefits data to provide actionable insights for workforce planning, budgeting, DEI and performance management
- Promote the digital transformation of compensation, benefits, and HR processes by implementing and optimizing HR technologies and platforms
- Develop and maintain compensation dashboards and reports for leadership
- Align compensation strategies with performance management and career development programs
|
Deine Aufgaben
- Du bist mitverantwortlich für die Weiterentwicklung unserer B2C- und B2B-Onlineshops mit Fokus auf ein erstklassiges Nutzererlebnis
- Du kümmerst dich um die Implementierung und Überwachung digitaler E-Commerce-Projekte
- Du bringst dein technisches Know- How und deine eigene Ideen ein, um Traffic, Umsatz und Wachstum unserer digitalen B2C Vertriebskanäle weiter voranzutreiben
- Du überwachst und optimierst die Website-Performance (Page Speed, Web Vitals, technisches SEO, etc.)
- Du trägst zur Koordination und Unterstützung unserer externer Partner bei (Development, Advertising)
|
Stellenbeschreibung
- Bearbeitung von Kundenanfragen sowie interne Abstimmung zur technischen Machbarkeit
- Koordination der technischen Abstimmung mit Kunden, Lieferanten und internen Teams
- Erstellung von Kallationen, Angeboten und deren Nachverfolgung bis zum Vertragsabschluss
- Auswertung und Dokumentation von Vertriebsprojekten
- Betreuung von Kunden und Vertretung derer Interessen
|
Vollzeit
Bozen, Marostica
02.01.2026
Bozen, Marostica
Primäre Aufgaben
- Definieren und Aufrechterhalten von Richtlinien, Standards und Frameworks für die Data Governance auf Unternehmensebene
- Pflege des Data Lineage und der Datenmetadaten und Förderung der Einführung spezieller Tools (z. B. Microsoft Purview)
- Sicherstellung der Definition und Überwachung von Data Quality Regeln in Zusammenarbeit mit den IT- und Business-Teams
- Sicherstellung der Einhaltung von Vorschriften und Best Practices
- Unterstützung der Informationsdomänen mit methodischer Konsistenz und Governance-Sicht
- Zusammenarbeit mit Data Architekten, unter Kenntnis der grundlegenden Prinzipien der Datenmodellierung (konzeptionell und logisch), zur korrekten Integration von Governance und architektonischem Design
|
Stellenbeschreibung
- Unterstützung der Produktion für kontinuierliche Prozess- und Produktverbesserung
- Bearbeitung von Reklamationen – strukturiert und lösungsorientiert
- Sicherstellung der Kunden-, Lieferanten- und Logistikqualität
- Durchführung von Produktaudits und Koordination von Requalifizierungen
- Prüfung von Wareneingängen
|
Was Dich erwartet:
- Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Reports und Dashboards in Power BI
- Entwicklung von Datenmodellen und Automatisierung von Prozessen mit Power Query, DAX und Python
- Anbindung und Integration verschiedener Datenquellen (z. B. ERP, CRM, Datenbanken)
- Nutzung von Cloud-Services wie Fabric für Datenanalyse und Reporting
- Unterstützung bei Prozessanalysen durch Bereitstellung von Daten und KPIs
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, um Anforderungen aufzunehmen und in technische Lösungen zu übersetzen
|
- Ausfüllung der RFIs (Request for Information): Diese dienen dazu, die eingeladenen potenziellen Anbieter auf Basis ihrer Qualitäten und Fähigkeiten (Phase, die die Qualifikation zur Ausschreibung bestimmt) zu bewerten.
- Analyse der Tender-Dokumente: angeforderte Dienstleistungen, KPIs, Versanddatenbank, Angebotsdateien
- Angebotserstellung / Preisberechnung
- Übermittlung des Angebots an den Kunden: Zusendung des preislichen Angebots und der vom Kunden angeforderten Unterlagen
- Entgegennahme/Austausch von Feedback: Beantwortung von Rückfragen, Austausch von Feedback mit den Abteilungen, Verhandlung
- Zuteilung (AWARD): Unterstützung sowohl bei der operativen Umsetzung als auch bei Vertragsverhandlungen
|
