26 Mair mair Jobs in Südtirol

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

• Annahme und Bearbeitung der eingehenden Aufträge.
• Telefonischer Verkauf unserer Produkte an Heizungs- und Sanitärinstallateure.
• Beratung der Kunden am Telefon zu unseren Produkten im Bereich Bad, Heizung und Lüftung.
• Enge Zusammenarbeit mit Einkauf, Vertriebs- und Technikteam zur optimalen Betreuung unserer Kunden.

• Unterstützung bei allen Lager-/ Logistikprozessen
• Mitarbeit bei Inventuren, Lagerkontrollen und Einhaltung des Qualitätsstandards 
• Enge Zusammenarbeit mit Disposition/ Verkauf und Versand
• Datenpflege für Wareneingang/ Lager und Ausgang
• Überwachung Kommissionsaufträge und Lagerbestände

• Vorbereiten und Montieren von Komponenten für unsere Heizungs-Verteilerkästen – nach technischer Vorgabe.
• Enge Zusammenarbeit mit dem Lager und dem technischen Büro zur reibungslosen Abwicklung der Aufträge.
• Kommissionieren von Waren und Vorbereitung für die Auslieferung an unsere Kunden.
• Einlagerung und Lagerverwaltung mithilfe moderner Lagerlogistik-Systeme.
• Mitwirken bei der Organisation und Ordnung im Lager.

• Gemeinsam mit den Kollegen des Produktionsteams fertigst du unsere Brettschicht-, Brettsperrholzkonstruktionen sowie Wand- und Deckenelemente und leistest damit einen wesentlichen Beitrag zur zeit- und qualitätsgerechten Realisierung unserer internationalen Holzbauprojekte

• Gemeinsam mit den Kollegen des Abbundteams bindest du Brettschicht-, Brettsperrholzkonstruktionen an unseren modernen Anlagen und leistest damit einen wesentlichen Beitrag zur zeit- und qualitätsgerechten Realisierung unserer internationalen Holzbauprojekte

• Wartung, Reparatur und Instandhaltung von Produktionsanlagen, Maschinen und Geräten
• Systematische Fehlersuche und Diagnose bei mechanischen, elektrischen und elektronischen Störungen
• Durchführung von regelmäßigen Inspektionen und vorbeugenden Wartungsmaßnahmen
• Programmierung, Anpassung und Instandhaltung von Steuerungs- und Regelungssystemen (SPS, etc.)
• Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Erstellung von Wartungsprotokollen und technischen Dokumentationen
• Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Optimierung von Produktionsprozessen und abläufen

• Leitung von Ingenieurholzbau-Projekten und in dieser Funktion verantwortlich für Termine, Kosten und Qualität
• Selbstständige Abwicklung der Projekte von der Vertragsunterzeichnung bis hin zur Übergabe an den Kunden
• Abwicklung des Nachtragsmanagements
• Verantwortlich für die technischen Abklärungen mit Kunden, Lieferanten und Subunternehmen

• Tragwerksplanung von Holz-, Stahl- oder Hybridbaukonstruktionen
• Entwicklung von Finite-Elemente-Modellen, einschließlich komplexer Modelle
• Entwurf, Entwicklung und Berechnung von Detailelementen 
• Vorbereitung der technischen Unterlagen, die an den Kunden zu senden oder bei den zuständigen Stellen einzureichen sind
• Technische Unterstützung des Vertriebsnetzes bei der statischen Definition potentieller Aufträge

• Kompetente, technische Beratung der Kunden und Planer
• Bearbeitung projektspezifischer Anfragen, Planung der technischen Umsetzbarkeit unter Einbeziehung der verschiedenen internen Experten
• Kalkulation von Angeboten und Aufträgen im Bereich Holz-/Ingenieurholzbauten auf Basis von Vorplanungen oder Ausschreibungen und Leistungsverzeichnissen
• Optimierung des Angebots aus technischer und wirtschaftlicher Sicht
• Aktiver Kontakt mit den Kunden, Architekten und Planern·        
• Verhandlung und Abschluss der Verträge mit den Kunden
• Pflege und Erweiterung der bestehenden Kundenbeziehungen
• Periodisches Reporting gegenüber dem Vertriebsleiter

• betriebswirtschaftliche Ausbildung vorzugsweise mit einer Spezialisierung im Bereich Controlling
• erste Berufserfahrung im Bereich des operativen Controllings von Vorteil
• ausgezeichnete analytische Fähigkeiten sowie Erfahrung im Umgang mit komplexen Daten
• Fähigkeit und Interesse autonom zu arbeiten und sich mit neuen Ideen einzubringen
• sehr gute Deutsch- und Italienischkenntnisse
• sehr gute MS-Office Anwenderkenntnisse (vor allem Excel)

• Gesamtverantwortung für den Bereich Produktion inklusive Planung, Steuerung der Produktionsprozesse sowie Budgetverantwortung
• Steuerung und Erreichung aller Produktionsziele hinsichtlich Qualität, Kosten und Termintreue
• Führung und Entwicklung der verschiedenen Produktionsteams und Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit

• Überwachung und Analyse der Produktionskennzahlen zur kontinuierlichen Verbesserung der Produktionsabläufe durch Lean Management und anderer effizienzsteigernder Methoden

• Analyse und Optimierung von Beschaffungs- und Logistikprozessen
• Planung und Steuerung der Materialwirtschaft zur Sicherstellung einer reibungslosen Produktion
• Enge Zusammenarbeit mit Lieferanten und internen Abteilungen zur Gewährleistung der Lieferfähigkeit und Qualität
• Einkauf und Koordinierung von Speditionsdienstleistungen (national und international) und Bereitstellung der entsprechenden Versanddokumentation
• Tourenplanung /Verladeplanung / Planung von Spezialtransporten
• Mitarbeit beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess
• Organisation der Abfallentsorgung und Führung des Abfallregisters

• Fachliche und organisatorische Leitung des Claims-Teams
• Entwicklung und Umsetzung effizienter, strukturierter Prozesse in der Schadenbearbeitung
• Aktive Steuerung und Unterstützung bei komplexen Schadensfällen
• Ansprechpartner:in für Versicherer, Sachverständige, Vertrauensanwälte und externe Stakeholder
• Controlling, KPI-Monitoring sowie kontinuierliche Optimierung interner Abläufe
• Fachliche Eskalationsstelle für juristisch anspruchsvolle Themen
• Führungsverantwortung inkl. Personalentwicklung, Feedback- und Entwicklungsgespräche
• Mitwirkung an strategischen Projekten, insbesondere im Bereich Digitalisierung und Compliance

• Verwaltung von Bestellungen und Überwachung der Liefertermine
• Preisverhandlungen von Zusatz- oder Hilfsmaterialien des täglichen Bedarfs sowie für auftragsbezogene Materialien
• Mitarbeit bei der Suche und Bewertung von Lieferanten – Alternativen
• Unterstützung der Verkaufs- und Projektmanagementabteilung
• Einholung von Angeboten und Preisverhandlung mit ausgewählten Lieferanten für Produkte im Baunebengewerbe
• Kontrolle und Freigabe der Eingangsrechnungen laut entsprechendem Beschaffungsprozess 
• Mitarbeit beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess
• Stammdatenpflege von Artikeln und Lieferantendaten
• Key User Funktion (Bereich Einkauf und Logistik) bei der Implementierung und Umsetzung eines neuen ERP-Systems

• Beratung und Betreuung bestehender Kunden im Bereich Gastronomie und Fachhandel
• Pflege und Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen
• Gewinnung von Neukunden in der zugewiesenen Verkaufszone
• Präsentation des Produktsortiments vor Ort und bei Veranstaltungen
• Planung und Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen im Gebiet
• Organisation und Durchführung von Produktpräsentationen und Kundenevents
• Teilnahme an Fach- und Hausmessen zur professionellen Repräsentation der Kellerei
• Zusammenarbeit mit internen Abteilungen wie Marketing und Vertriebsleitung

• Leitung und aktive Mitarbeit in den Bereichen Verwaltung, Finanzen, Buchhaltung, Organisation
• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen inkl. betriebswirtschaftlicher Auswertungen
• Budgetplanung, Liquiditätssteuerung, Zahlungsverkehr, internes Reporting
• Überwachung der steuerlichen und gesetzlichen Verpflichtungen (MwSt., INAIL, IRAP etc.)
• Weiterentwicklung von Prozessen, internen Abläufen und des Controlling-Systems
• Eigenständige Kommunikation mit Steuerberater, Lohnverrechner, Behörden etc.
• Mitarbeit in der Personalverwaltung in Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Vertrags-, Versicherungs- und Dokumentenmanagement
• Koordination von Audits und Ansprechpartner für Revision

• Leitung und aktive Mitarbeit in den Bereichen Verwaltung, Finanzen, Buchhaltung, Organisation
• Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen inkl. betriebswirtschaftlicher Auswertungen
• Budgetplanung, Liquiditätssteuerung, Zahlungsverkehr, internes Reporting
• Überwachung der steuerlichen und gesetzlichen Verpflichtungen (MwSt., INAIL, IRAP etc.)
• Weiterentwicklung von Prozessen, internen Abläufen und des Controlling-Systems
• Eigenständige Kommunikation mit Steuerberater, Lohnverrechner, Behörden etc.
• Mitarbeit in der Personalverwaltung in Zusammenarbeit mit externen Partnern
• Vertrags-, Versicherungs- und Dokumentenmanagement
• Koordination von Audits und Ansprechpartner für Revision

• Operative Verantwortung für den Monats- und Jahresabschluss des Management-P&L, des gesetzlichen P&L, der Bilanz und des Cashflows
• Verantwortung für die Überwachung der steuerlichen Compliance und des Transfer Pricings gemäß den inter¬nen Konzernrichtlinien
• Operative Verantwortung für alle steuerlichen Belange (inklusive Transfer Pricing) und für die Einhaltung rechtli¬cher und finanziell/administrativer Vorschriften (z. B. lokale Compliance, behördliche Auflagen)
• Rolle des Compliance-Botschafters für Miete Italien
• Sicherstellung der internen und externen Rechnungslegungskonformität sowie der finanziellen/treuhänderischen Aufgabenabgrenzung
• Optimierung lokaler Prozesse (z. B. Transfer Pricing und gesetzliche Berichterstattung)
• Koordination des Accounting-Teams von Miele Italien

• Leitung und Entwicklung des Teams der Project Manager
• Koordinierung und Kontrolle der Abläufe des Teams der Project Manager
• Kontrolle und Aktualisierung des Auftragsstands
• Enge Zusammenarbeit und periodische, strukturierte Berichterstattung an den COO über seine Verantwortungsbereiche
• Definition der Meilensteine in den Entwicklung- und Projektierungsabläufen des internen Projektteams 
• Technische und wirtschaftliche Koordination von Projekten im Zivil- und Hochbaubereich
• Verwaltung
  • der Planung, Entwicklung und Konstruktion von der Vertragsunterzeichnung bis zur Übergabe an den Kunden
  • der Schnittstellen zwischen internem Team, Kunden, Lieferanten und Unterauftragnehmern
  • des Auftragsbudgets, der technischen und wirtschaftlichen Zusätze
  • von Ansuchen und Genehmigungen
  • und Aktualisierung der Kostenvoranschläge bis zur Fertigstellung
  • der Baufortschrittzahlungen/Rechnungsstellung/Inkasso
  • von Kundenstreitigkeiten und Reklamationen
  • des Baustellenabschlusses und der Übermittlung der Schlussdokumentation
• Auftragsübergreifende Optimierung zur Verbesserung des wirtschaftlichen Ergebnisses 

• Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Recruiting-Prozesses: von der Anzeigenerstellung über das Bewerbermanagement bis hin zur Gesprächsführung und Auswahlentscheidung (in enger Abstimmung mit der Personal- und Fachabteilung)
• Nutzung klassischer und innovativer Recruiting-Kanäle (Jobportale, soziale Netzwerke, Active Sourcing)
• Zusammenarbeit mit Führungskräften zur Definition von Anforderungsprofilen und Personalsuchstrategien
• Mitarbeit bei der Konzeption und Durchführung von Hochschulmarketing- und Recruiting-Veranstaltungen

• Fachliche und operative Verantwortung für die Bereiche Rechnungswesen, Buchhaltung und Personaladministration
• Sicherstellung einer korrekten Buchführung, inklusive Kostenstellenrechnung und Budgetplanung
• Erstellung von Auswertungen, Analysen und Vorbereitung der Abschlüsse in enger Zusammenarbeit mit exter-nen Beratern
• Vertragsmanagement und Koordination administrativer Prozesse mit internen und externen Ansprechpartnern
• Verantwortung für die Personaladministration, inklusive Verwaltung von Verträgen, Zeiterfassung und Abwesenheiten
• Unterstützung der Geschäftsleitung in organisatorischen und strategischen Belangen
• Optimierung interner Abläufe sowie aktive Mitwirkung an Digitalisierungs- und Modernisierungsprozessen
• Schnittstellenfunktion zu internen Fachbereichen sowie externen Partnern, Behörden und Institutionen

• Führung der Tourismusgenossenschaft im Sinne der Vereinsziele und der Interessen der Mitglieder
• Enge Zusammenarbeit mit dem Verwaltungsrat bei der Entwicklung und Umsetzung strategischer Konzepte und Jahrespläne
• Budgetverantwortung und betriebswirtschaftliche Steuerung
• Planung, Organisation und Durchführung von Veranstaltungen (u. a. Apfelfest, Blütenfest) – von der Konzeptentwicklung bis zur Umsetzung
• Entwicklung neuer Formate zur Stärkung der Marke Natz-Schabs
• Leitung von Projekten zur nachhaltigen Weiterentwicklung der Destination
• Leitung und Weiterentwicklung des Teams im Innen- und Außendienst
• Verantwortung für die Personalauswahl, Einarbeitung und laufende Personalentwicklung
• Förderung eines motivierenden und leistungsstarken Arbeitsumfelds
• Steuerung der internen Verwaltungsabläufe: Rechnungsstellung, Lohnabrechnung, Budgetplanung, Büroorganisation
• Sicherstellung eines reibungslosen operativen Tagesgeschäfts
• Aktive Netzwerkarbeit mit lokalen Betrieben, touristischen Institutionen, öffentlichen Stellen und Partnern
• Vertretung der Destination Natz-Schabs innerhalb der Kooperation „Brixen Dolomites“
• Kommunikationsschnittstelle für Einheimische, Gäste und Stakeholder

• Aufbau und Weiterentwicklung eines aussagekräftigen Reportings
• Budgetplanung, Liquiditätssteuerung, Forecasts
• Unterstützung bei Bankgesprächen und Investitionsentscheidungen
• Projektanalysen, Monats- und Jahresberichte

• Strategische Planung und operative Steuerung von Beschaffungs- und Logistikprozessen im Rahmen der Pro-jektabwicklung sowie Koordination als zentrale Schnittstelle zu externen Partnern (z.B. für Fremdfertigung, Lo-gistikdienstleister, etc.);
• kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung dieser Prozesse durch die Identifikation von Produktivitäts¬und Effizienzpotenzialen sowie die Entwicklung praxisnaher Umsetzungsstrategien;
• Verwaltung und Überwachung der Lagerbestände mit besonderem Fokus auf die Anforderungen projektbasier¬ter Produktionsplanung und termingerechter Materialverfügbarkeit;
• aktive Unterstützung und Steuerung des Beschaffungsprozesses sowie des operativen Einkaufs, insbesondere bei projektbezogenen Bestellungen und Vergaben an externe Fertigungspartner;
• sorgfältige Planung, Nachverfolgung und Überwachung sämtlicher Bestellungen mit Gewährleistung einer frist-gerechten Anlieferung, insbesondere bei kritischen Projektmeilensteinen;
• zentrale Ansprechperson für externe Logistikpartner sowie das interne Sales- und Projektteam in allen logisti-krelevanten Fragestellungen;
• Überwachung von Rücksendungen, Reklamationen und systematische Erfassung von Abweichungen zur konti-nuierlichen Prozessverbesserung;
• laufende Analyse projekt- und kundenbezogener Logistik-KPIs sowie Auswertung der Umsatzentwicklungen auf Kundenbasis;
• Erstellung von regelmäßigen Reports und Management-Statistiken zur fundierten Steuerung der Projektlogistik und Beschaffung;
• kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung der BI-Tools zur datenbasierten Entscheidungsfindung im Beschaffungs- und Logistikbereich;
• Organisation und Durchführung von Mitarbeiterschulungen, speziell im Bereich Projektlogistik, Materialflussop-timierung und Nutzung digitaler Tools;
• eigenverantwortliche Umsetzung strategischer Schlüsselprojekte, beispielsweise die Digitalisierung von Ar¬beits- und Logistikprozessen, die Realisierung neuer Bauprojekte oder die Einführung neuer Technologien zur Unterstützung der Projektarbeit;
• Weiterentwicklung des unternehmensweiten Materialflusses und der logistischen Abläufe unter besonderer Be-rücksichtigung der Anforderungen der projektbasierten Fertigungsstruktur;
• enge bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit Projektmanagement, Technik, Einkauf, Vertrieb sowie exter¬nen Partnern.

• Sie koordinieren Termine, pflegen Dokumente, behalten Fristen im Blick und strukturieren die interne Ablage.
• Sie erstellen Präsentationen, unterstützen bei Berichten, übernehmen die Protokollführung und helfen bei der Entscheidungsfindung durch strukturierte Zuarbeit.
• Als zentrale Kontaktperson („Single Point of Contact“) sind Sie Bindeglied zwischen Filialleitungen, internen Fachbereichen wie Einkauf, Facility Management oder HR sowie externen Partnern.
• Sie sammeln und pflegen relevante Kennzahlen und unterstützen mit Ihrer Auswertung bei der Optimierung regionaler Prozesse.
• Sie planen Besprechungen und Dienstreisen, koordinieren Filialbesuche und kümmern sich um Logistik und Kalenderverwaltung.
• Sie wirken aktiv an regionalen Projekten mit – z. B. in den Bereichen Digitalisierung, Prozessoptimierung oder Qualitätsmanagement.