Aufgaben
- Beratung von ver- und überschuldeten Ratsuchenden
- Sicherung der Existenzgrundlage und Krisenintervention
- Entwicklung und Umsetzung von Schuldensanierungsstrategien
- Verhandlungen mit Gläubigern
- Einkommens- und Budgetberatung
- Durchführung von Bildungsveranstaltungen in ganz Südtirol
- Entwicklung, Umsetzung und Begleitung von Projekten in der Präventionstätigkeit
- Mitarbeit in Netzwerken
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Das machst Du bei uns
- Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien zur Erreichung der Umsatz- und Wachstumsziele
- Pflege und Ausbau von Beziehungen zu bestehenden und potenziellen Kunden
- Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Zielgruppen
- Enge Zusammenarbeit mit dem Marketing-Team, um Verkaufsaktivitäten zu unterstützen.
- Verhandlung und Abschluss von Verträgen mit Kunden und Geschäftspartnern
- Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Verkaufschancen und Markttrends
- Budget- und Umsatzverantwortung im Rahmen der Vertriebsaktivitäten
- Teilnahme an Messen und Veranstaltungen zur Repräsentation der Marke
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Ihre Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Optimierung der Hotel- und Gastronomiebetriebe innerhalb der Athesia Gruppe.
- Führung und Motivation der Bereichsleiter sowie deren Teams, um eine hohe Servicequalität zu gewährleisten.
- Verantwortung für die Umsatz- und Profitabilitätsziele der Division.
- Marktbeobachtung und Analyse, um Trends zu erkennen und geeignete Maßnahmen abzuleiten.
- Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten rechtlichen und internen Qualitätsvorgaben.
- Betreuung und Weiterentwicklung bestehender Geschäftsbeziehungen mit Partnern und Lieferanten.
- Planung und Kontrolle der Budgeteinhaltung und Durchführung von Finanzanalysen.
- Umsetzung von Initiativen zur Verbesserung der Betriebsabläufe und Steigerung der Kundenzufriedenheit.
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Hoteliers- und Gastwirteverband (HGV)
Vollzeit
Deine Kernaufgaben und Verantwortungsbereiche:
- Beratung der Kunden und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Belangen und Vorgabe der
- Richtlinien für die Abwicklung;
- rechtlicher Beistand bei individuellen Arbeitsstreitfällen und Gewerkschaftsverfahren;
- Aufarbeitung von Arbeitsrechtsfragen und Gesetzestexten und Erstellung von Rundschreiben und
- Artikeln für interne Medien;
- aktive Mitwirkung bei den Verhandlungen zu den nationalen Kollektivverträgen im Bereich
- Hotellerie und Gastronomie und den lokalen Abkommen;
- Zusammenarbeit innerhalb der Abteilung Personalberatung und regelmäßige
- Informationsweitergabe innerhalb der Organisation.
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Deine Aufgaben & Verantwortlichkeiten
- Operative Leitung: Sicherstellung eines reibungslosen und effizienten Ablaufs aller Hoteloperationen, einschließlich Front Office, Housekeeping, Haustechnik, Food & Beverage, Events und Spa (arise Body & Mind Studio)
- Teamführung und Personalmanagement: Rekrutierung, Schulung und Motivation des Hotelteams, um eine hohe Servicequalität und ein angenehmes Arbeitsumfeld zu gewährleisten
- Gästezufriedenheit: Verantwortung für die höchste Zufriedenheit unserer Gäste durch persönliche Ansprache und maßgeschneiderte Serviceangebote
- Budgetierung und Kostenkontrolle: Verwaltung des Hotelbudgets, Überwachung der Einnahmen und Kosten sowie Implementierung von Strategien zur Umsatzsteigerung
- Marketing und Sales: Zusammenarbeit mit dem Marketingteam zur Steigerung der Buchungszahlen und Maximierung der Auslastung. Aufbau und Pflege von Beziehungen zu Partnern, um langfristige Kooperationen zu fördern
- Qualitätsmanagement: Sicherstellung der Einhaltung aller Qualitäts- und Sicherheitsstandards sowie kontinuierliche Optimierung der Prozesse
- Monatliches Reporting: Erstellung und Präsentation eines monatlichen Berichts an die Geschäftsführung, einschließlich operativer Kennzahlen, Budgetübersichten und strategischer Empfehlungen
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Hoteliers- und Gastwirteverband (HGV)
Vollzeit
Deine Kernaufgaben und Verantwortungsbereiche:
- strategische und operative Leitung der Abteilung Personalberatung im Einklang mit den Unternehmenszielen und dem Unternehmensleitbild;
- Führung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden;
- Verantwortung für die gesamte Lohnausarbeitung inklusive aller erforderlichen Meldungen an Institute wie z.B. Nisf/Inps und Inail;
- Weiterentwicklung digitaler Lösungen im Zusammenhang mit der Lohnsachbearbeitung.
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Das machst Du bei uns
- Entwicklung und Umsetzung von kreativen und wirkungsvollen Marketingkampagnen für die Hotel- und Gastronomiebereiche
- Verantwortung für die Markenpositionierung und -kommunikation
- Pflege und Ausbau der digitalen und analogen Marketingkanäle (Social Media, Website, Print, PR)
- Analyse von Markt- und Wettbewerbsdaten zur kontinuierlichen Anpassung der Marketingstrategien
- Enge Zusammenarbeit mit dem Sales-Team, um die Marketingmaßnahmen an den Verkaufszielen auszurichten
- Entwicklung von Maßnahmen zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und -bindung
- Budgetplanung und -kontrolle im Rahmen der Marketingaktivitäten
- Leitung und Koordination von externen Agenturen und Dienstleistern
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Deine Aufgaben:
- Betreuung internationaler Kunden und Lieferanten
- Pflege des Warenwirtschaftssystems, Auftragsabwicklung und Überwachung der Warenflüsse
- Bearbeitung von Produktreklamationen und anderen qualitätsrelevanten Themen
- Ausarbeitung der Produktverpackungen
- Unterstützung bei der Rechnungsprüfung und Verfolgung der offenen Posten
- Unterstützung im Einkaufsteam bei Projekten und administrativen Aufgaben
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3.700+ Weine 180+ Gins 1.200+ Spirituosen
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Zur Unterstützung und Erweiterung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Firmensitz in Oberding (Nähe Flughafen München) oder in Bozen (Südtirol, Italien):
- Betreuung und Weiterentwicklung des BW/4HANA Systems
- Implementierung von Datenmodellen, ETL-Prozessen und Reporting-Lösungen
- Sicherstellung von Datenqualität und Performanceoptimierung
- Schnittstellenfunktion zu externen Beratern (Koordination, technische Abnahme und Qualitätssicherung)
- Unterstützung in der Prozessberatung und im Anforderungsmanagement
- Erstellung und Pflege der technischen und betrieblichen Dokumentation
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WAS DICH ERWARTET:
- Optimierung und Rationalisierung der Prozesse
- Weiterentwicklung der Controlling- und Reporting Tools
- Digitalisierung, Automation und strategische Empfehlung zur Verbesserung der Abläufe
- Verantwortung für die Planung, Koordination und Umsetzung von IT-Projekten
- Optimierung der bestehenden Anwendungen, ERP, PowerBI
- Erstellung von ad-Hoc Analysen und Aufbereitung von Berichten
- Sicherstellung und laufende Verbesserung der Datenqualität
- Recruiting und Mitarbeiter Branding
- Vertragswesen und rechtliche Angelegenheiten
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Das sind deine Aufgaben:
- Gemeinsam mit den Business Ownern und dem Digital Products Lead entwickelst du die Vision des Produkts und stellst sicher, dass sie mit den Unternehmenszielen und der digitalen Customer Journey übereinstimmt.
- Unterstützung bei Marktforschung, Benutzertests und Validierungsaktivitäten, damit das Produkt die Unternehmensziele erfüllt.
- End-to-End-Verantwortung für ein oder mehrere spezifische Produkte im digitalen Ökosystem sowie für die Erstellung, Priorisierung und Verwaltung des Produkt-Backlogs.
- Begleitung und Mitgestaltung von Workshops sowie regelmäßigen Meetings mit funktionsübergreifenden Teams.
- Regelmäßige Abstimmung und Kommunikation mit Stakeholdern zur Einholung von Feedback.
- Datenbasierte Entscheidungen auf Basis von Analysetools und Nutzerfeedback zur Verbesserung des Produkts.
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