3 leiterin-hr Jobs in Südtirol
Kronplatz Mobility AG
Vollzeit
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AUFGABENBEREICH:
- Konzeption, Weiterentwicklung und operative Umsetzung von Maßnahmen der Personalentwicklung
- Begleitung und Optimierung von Organisationsstrukturen, Rollenprofilen und internen Abläufen
- Unterstützung von Führungskräften bei Entwicklungs-, Veränderungs- und Organisationsthemen
- Erarbeitung, Einführung und Weiterentwicklung von HR- und Organisationsprozessen
- Analyse von Entwicklungsbedarfen sowie Ableitung geeigneter Maßnahmen für Mitarbeitende und Teams
- Mitwirkung an Projekten zur Weiterentwicklung der Unternehmenskultur, Zusammenarbeit und internen Kommunikation auch mit externen Beratern
- Begleitung von Change- und Transformationsprozessen innerhalb der Unternehmensgruppe
- Sicherstellung eines strukturierten Monitorings relevanter Personal- und Organisationsthemen
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und Leiterin HR sowie den Fachbereichen
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Firmenbeschreibung
- Verantwortung für die Entwicklung und Umsetzung der globalen Vertriebsstrategie
- Ausbau und Pflege von Schlüsselkundenbeziehungen
- Analyse von Markttrends, Kundenbedürfnissen und Wettbewerbsaktivitäten
- Identifikation und Erschließung neuer Geschäftsfelder außerhalb des Automotive-Sektors
- Führung, Motivation und Weiterentwicklung der Vertriebsmitarbeiter
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