Wir brauchen noch Verstärkung im SPORTLER Headquarter! Als Junior Controller erstellst und optimierst du gemeinsam mit internen Stakeholdern das Budget und den Forecast unseres Unternehmens und arbeitest an anderen vielseitigen Controlling-Projekten mit!
Dein Beitrag:
- Unterstützung bei der Ausarbeitung von Budgets und Prognosen in Zusammenarbeit mit den Leitern der Business Units (BU)
- Unterstützung bei der Erstellung von Analyseberichten zur Überwachung der Erreichung der Unternehmensziele und der Abweichungen vom geplanten Budget
- Unterstützung bei der Erstellung von Finanzanalysen für das Management
- Mitarbeit bei vielseitigen, interdisziplinären Projekten (Erstellung von Finanzmodellen, Analyse und Bewertung von Unternehmen, …)
Du:
... dann bist du genau richtig bei uns!
Und deswegen bieten wir dir bei SPORTLER:
- Einen abwechslungsreichen Entwicklungsplatz mit Freiraum für eigene Ideen in einem stabilen und wachsenden Familienunternehmen
- Tolle Rabatte für dich und deine Liebsten
- Die Möglichkeit an bestimmte Tage in Smart Working Modalität zu arbeiten
- Familienfreundliche Initiativen wie flexible Teilzeitmodelle, Kita-Kosten-Beteiligung oder Haushaltsbonus
- Den YAY Day, einen zusätzlichen bezahlten Urlaubstag für deine sportlichen Abenteuer
Diese Arbeitsstelle ist eine großartige Gelegenheit, ein neues sportliches Abenteuer zu starten. Wir sind leidenschaftliche Sportler und immer vorne dabei, wenn es um das Testen neuer Produkte und Technologien geht. Wir leben eine absolute „customer centricity“-Philosophie, die uns jeden Tag motiviert aus über 600 Brands das Beste für unsere Kunden rauszuholen.
SPORTLER. Wo Arbeit zu einer sportlichen Angelegenheit wird.
*egal welches Geschlecht, Hauptsache du passt zu uns!
Die Stellenausschreibung entspricht dem gesetzesvertretenden Dekret Nr. 198/2006 und richtet sich an Personen jeglicher Geschlechtsidentität, sexuellen Orientierung, Altersgruppe, ethnischen Zugehörigkeit und religiösen Überzeugung. Diese Anzeige wurde unter Achtung der Vielfalt und gemäß den Grundsätzen der Inklusion und Nichtdiskriminierung verfasst.
Die im Lebenslauf enthaltenen personenbezogenen Daten werden in voller Übereinstimmung mit den geltenden Datenschutzbestimmungen gemäß der EU-Verordnung 2016/679 und dem gesetzesvertretenden Dekret Nr. 196/2003 in der jeweils gültigen Fassung verarbeitet
