Costruisci con noi l’organizzazione di domani
Siamo Latteria Sociale Merano, un’azienda altoatesina di lunga tradizione con lo sguardo rivolto al futuro. Da oltre 70 anni trasformiamo il latte dei nostri contadini di montagna in prodotti di alta qualità. Con il nostro marchio Bella Vita siamo leader in Italia nel settore degli yogurt senza lattosio e dei drink probiotici.
Ora non sviluppiamo solo i nostri prodotti, ma anche la nostra organizzazione. Per questo cerchiamo una persona capace di entusiasmare le persone, accompagnare il cambiamento e costruire insieme a noi il mondo del lavoro di domani.
In questo nuovo ruolo chiave lavorerà direttamente con la Direzione. Contribuirà a definire come in futuro guideremo, impareremo, comunicheremo e collaboreremo.
Cosa potrà realizzare con noi
- Attrarre talenti: svilupperà un recruiting moderno e garantirà un onboarding efficace.
- Sviluppare le persone: progetterà formazione, talent management e pianificazione delle successioni.
- Rafforzare la leadership: accompagnerà i responsabili come sparring partner e coach.
- Plasmare la cultura: promuoverà collaborazione, comunicazione interna e un forte senso di appartenenza.
- Accompagnare il cambiamento: seguirà attivamente progetti strategici, culturali e organizzativi.
- Rendere efficaci gli obiettivi: svilupperà ulteriormente gli OKR come sistema di obiettivi e renderà visibili i progressi.
Cosa dovrebbe portare con sé
- Esperienza nello sviluppo organizzativo, nelle risorse umane, nel recruiting, nell’employer branding.
- Piacere nel far crescere persone, team e organizzazioni.
- Ottime capacità comunicative, competenze di project management e orientamento alla realizzazione.
- Sensibilità per i processi di cambiamento, la cultura aziendale e la leadership.
- Ottima conoscenza del tedesco e dell’italiano.
- Motivazione a contribuire concretamente al cambiamento.
Cosa offriamo
- Una nuova posizione chiave con rapporto diretto con la Direzione.
- Ampio spazio d’azione e la possibilità di costruire davvero qualcosa.
- Retribuzione interessante con 14ª mensilità, premio aziendale e assistenza sanitaria integrativa, piattaforma vantaggi per i collaboratori ed eventi aziendali.
- Una gestione attiva delle idee, che promuove innovazione e partecipazione.
- Formazione continua, possibilità di crescita e spazio per idee proprie.
- Un posto di lavoro sicuro in un’azienda altoatesina di successo e orientata al futuro.
- Un team che dà valore alla collaborazione, alla qualità e all’innovazione.
Desidera sviluppare persone, plasmare la cultura aziendale e rendere possibile il cambiamento? Allora dovremmo conoscerci.
Azienda: Milchhof Meran Gen. u. landw. Ges
Sede: Merano
Dipartimento: Amministrazione
Data di inizio: da concordare
Stipendio: a partire da € 39.000 lordi annui, CCNL Alimentari Cooperative (CNEL E016), in base a esperienza e inquadramento. Retribuzione variabile e benefit esclusi.
