DESPAR – ASPIAG SERVICE GMBH ist der führende Lebensmittelhändler Südtirols.
In Südtirol betreibt Despar über 40 Eigenfilialen.
Unsere Grundsätze für unsere tägliche Arbeit sind:
RESPEKT – VERTRAUEN – VERANTWORTUNG – DIALOG – ZUSAMMENARBEIT – KONFLIKTLÖSUNG – ENTWICKLUNG - INNOVATION
Unsere ZERTIFIZIERUNG DER GESCHLECHTERGLEICHSTELLUNG ist ein erster Meilenstein, der unser Engagement und unsere Aufmerksamkeit für die Förderung eines inklusiven und respektvollen Arbeitsumfelds für alle Mitarbeitenden unterstreicht.
Wir suchen motivierte Menschen, die bereit sind ihre Kompetenzen einzubringen und gemeinsam mit uns zu wachsen und bieten Jobs in Ihrer Nähe.
Wer sich für eine Führungsposition bei uns entscheidet, übernimmt Verantwortung und gestaltet aktiv die Zukunft des Handels mit.
Stellenbeschreibung
Stellvertretende Geschäftsleitung bei DESPAR für unser Geschäft in Bruneck
Sie unterstützen die Geschäftsleitung, mit Beaufsichtigung und Mitwirkung der Geschäftstätigkeiten.
Ihre Aufgaben:
- Nachbestellung von Waren;
- Dekoration der Ausstellungsflächen;
- Erstellung von Werbeflächen;
- Kontrolle des Wareneingangs;
- Personalverwaltung (Arbeitsaufteilung, Schichten, Urlaub und andere Freistellungen usw.).
Anforderungsprofil
Was Sie mitbringen sollten:
- vorausgesetzt werden mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Detailhandel;
- Leidenschaft für den Handel und Kundenorientierung;
- fundierte Kenntnisse der deutschen Sprache;
- ausgeprägte Planungs-, Organisations-, Problemlösungsfähigkeiten und starke Ergebnisorientierung;
- Teamfähigkeit;
- Bereitschaft zu Schichtarbeit und geteilten Arbeitszeiten, von Montag bis Sonntag, je nach den organisatorischen Bedürfnissen;
- Proaktivität, Innovation und Einsatzbereitschaft runden das Profil ab.
Sonstige Informationen
Ihre Vorteile bei DESPAR
Wir wissen engagierte Mitarbeitende sind unser größtes Kapital. Deshalb bieten wir zahlreiche Benefits, die Ihre Arbeit bei uns noch attraktiver machen:
- Übertarifliche Entlohnung und Einstufung unter Berücksichtigung der Berufserfahrung;
- Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben;
- inviduelle, umfangreiche Aus- und Weiterbildung;
- Interne Aufstiegschancen & zukunftssicherer Job;
- Rabatte bei jedem Einkauf über unsere MitarbeitendenApp & Benefits.
Despar arbeitet unter Wahrung und Wertschätzung der Vielfalt und setzt sich für Gleichberechtigung sowie Chancengleichheit ein. Die Stellenausschreibung richtet sich an alle Personen ohne jegliche Form der Diskriminierung (GvD 198/2006) und in Übereinstimmung mit der Richtlinie 970/2023 in Bezug auf die Gleichbehandlung. Wir bitten die Bewerber*innen in ihren Unterlagen keine sensiblen Daten, wie z. B. Gesundheitsdaten, ethnische Herkunft, politische oder religiöse Überzeugungen, Gewerkschaftszugehörigkeit, sexuelle Orientierung sowie Angaben zum Familienstand oder zu familiären Verpflichtungen, anzugeben. Eine Ausnahme gilt nur für Stellenausschreibungen, welche dies ausdrücklich verlangen.
Die Bewerber*innen (Gesetzesdekret Nr. 198/2006) werden gebeten, die Datenschutzerklärung gemäß Art. 13 der Verordnung (EU) 2016/679 über den Datenschutz (GDPR) zu lesen: https://www.despar.it/it/privacy_lavora/