Der Lindenhof als Arbeitgeber
Stell dir einen Arbeitsplatz vor, an dem Menschlichkeit, Professionalität und Lebensqualität zusammenkommen.
Wir sind der Lindenhof – ein modernes Kompetenzzentrum und ein Ort der Begegnung für Menschen jeden Alters. Gemeinsam mit rund 280 Mitarbeitenden schaffen wir täglich ein Umfeld, in dem Menschen gerne leben und arbeiten.
Bei uns arbeiten Menschen mit Herz, Fachkompetenz und Freude an der Zusammenarbeit. Was uns verbindet, sind Wertschätzung, Offenheit und Teamgeist. Wir fördern Eigenverantwortung, persönliche Entwicklung und bieten Raum für neue Ideen.
Auch unsere Lage macht den Lindenhof besonders attraktiv: Oftringen (AG) verbindet die Ruhe und Lebensqualität einer naturnahen Region mit der Nähe zu Zürich, Basel, Bern und Luzern. Gleichzeitig bist du schnell in der Natur, an Seen oder in den Bergen – ideal für eine ausgewogene Balance zwischen Beruf und Freizeit.
Wer gemeinsam etwas bewegen und in einem modernen, menschlichen Umfeld arbeiten möchte, ist im Lindenhof genau richtig.
Profitieren Sie als Mitarbeiter/in im LINDENHOF von folgenden Vorzügen:
Sie trainieren kostenlos im Lindenhof Fitness. 20% Vergünstigung auf diverse internen Dienstleistungen (Podologie, Med. Massage, Physiotherapie, Ernährungsberatung, Reinigung extern, Wäscheservice und Nährarbeiten) sowie auf den Bezug von Reka-Checks. Unser Catering können wir Ihnen als Mitarbeitende zu attraktiven Preisen anbieten. Unser Mineralwasser stellen wir Ihnen während den Arbeitszeiten kostenlos zur Verfügung. Das Mittagessen dürfen Sie zu bevorzugten Konditionen geniessen. Pro ganzer Arbeitstag bezahlen wir Ihnen 15 Minuten Pause am Vormittag. Sie dürfen sich während der Pause mit Gratis-Kaffee und Gratis-Brot (inkl. Konfitüre und Butter) bedienen. Wenn Sie Nachtarbeit leisten müssen, bezahlen wir doppelte Zulagen an den Wochenenden/Feiertagen (Nachtzulage und Wochenendzulage). Sie parkieren Ihr Auto kostenlos auf unseren Parkplätzen. Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist uns wichtig: Unser familienfreundlicher Betrieb ermöglicht Ihnen Spezial Tarife für die Kinderbetreuung in unserer KiTa oder im Hort. Die Kita-Eingewöhnung für Mitarbeitende ist kostenlos. Die Einschreibegebühr in der Kita und im Hort sind für Mitarbeitende gratis. Attraktive Anstellungsbedingungen (mindestens 5 Wochen Ferien, Nacht- und Wochenendzulagen, 42 Stunden Woche, Krankentaggeldversicherung, Treueprämien, 100 % Lohnfortzahlung bei Vater- und Mutterschaftsurlaub). Sie haben minimale Sozialversicherungsabzüge: Der LINDENHOF übernimmt 60% der Beiträge an die Pensionskasse (üblich sind 50 %). Der Abzug für die Krankentaggeldversicherung und die Berufs- und Nichtberufsunfallversicherung übernimmt der LINDENHOF vollständig. Mit unserem internen und externen Weiterbildungsangebot unterstützen wir Sie individuell auf Ihrem beruflichen Weg im Lindenhof.
