Das Unternehmen MPREIS gibt es seit 2003 auch in Südtirol. Unser Unternehmen ist ein erfolgreiches und wachsendes Tiroler Familienunternehmen. Wir stehen für Vertrauen, Innovationskraft und Nachhaltigkeit. Chancengleichheit, echte Wertschätzung und ein Miteinander auf Augenhöhe zählen zu unseren zentralen Werten.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir:
Stellvertretende Filialleitung (m/w/d)
MPREIS Italien, Prad am Stilfserjoch, Silberstrasse 18 , für 38 Stunden
Als stellvertretende*r Filialleiter*in unterstützt du die Filialleitung und übernimmst eine verantwortungsvolle Position mit einem abwechslungsreichen und vielseitigen Aufgabenbereich. Gemeinsam mit der Filialleitung bist du eine wichtige Ansprechperson und trägst zu einem reibungslosen Ablauf im Markt bei. Zu deinen Aufgaben gehören die Organisation und Koordination der täglichen Abläufe, die Unterstützung bei der Personaleinsatzplanung sowie die Begleitung und Einschulung neuer Mitarbeiter*innen. Darüber hinaus wirkst du bei der Umsetzung des Arbeitnehmer*innen-Schutzes, der Kontrolle relevanter Kennzahlen sowie der Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Hygienestandards mit.
Profil
- Interesse an der Arbeit mit Lebensmitteln
- Berufserfahrung im Handel sowie Führungserfahrung sind von Vorteil, aber keine Voraussetzung
- Freude daran, ein Team zu motivieren und weiterzuentwickeln
- Selbstständige, sorgfältige und genaue Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Engagement und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutsch- und/oder Italienischkenntnisse
- Freundliches und gepflegtes Auftreten
Unser Angebot
- Geregelte, durchgehende Arbeitszeiten
- Jeden 2. Samstag frei
- Einkaufsrabatte und weitere Vergünstigungen
- Aufstiegsmöglichkeiten
- Freie Sonn- und Feiertage (ausgenommen Einkaufszentren)
- Attraktives firmeninternes Prämiensystem, abhängig von Zielerreichung und Leistung
Einstiegsgehalt nach Erreichung des Anforderungsprofils: ab € 27.495,22 brutto/Jahr. (Angaben auf Vollzeitbasis, 14 Monatsgehälter)
Die Basis für die Entlohnung ist der anzuwendende Kollektivvertrag.
Die konkrete Bezahlung orientiert sich an der individuellen Qualifikation und beruflichen Erfahrung.