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Job ID: JN -092026-772535

 

Für eine direkte Festanstellung suchen wir eine/n

Mechatroniker/in für die Instandhaltung für ein Unternehmen der Lebensmittelindustrie

Unser Auftraggeber ist ein bedeutendes Unternehmen der Lebensmittelbranche. Mit rund 550 landwirtschaftlichen Mitgliedern und 180 Mitarbeitenden ist das Unternehmen für die hohe Qualität seiner Produkte sowie sein besonderes Augenmerk auf ökologische Nachhaltigkeit bekannt.


Als Mechatroniker/in für die Instandhaltung sind Sie für die Installation, Wartung und Reparatur von Systemen verantwortlich, die Mechanik, Elektronik und Automatisierung miteinander verbinden. Sie arbeiten an automatisierten Maschinen und Anlagen und tragen dazu bei, deren Effizienz und Betriebssicherheit zu gewährleisten.

 

Aufgaben

 

  • Diagnose und Behebung von elektrischen, elektronischen und mechanischen Störungen an Anlagen und Maschinen
  • Durchführung von regelmäßigen sowie außerordentlichen Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
  • Installation und Konfiguration mechatronischer Komponenten
  • Zusammenarbeit mit dem technischen Team zur kontinuierlichen Verbesserung der Anlageneffizienz
  • Erstellung von Einsatz- und Wartungsberichten sowie Aktualisierung der technischen Dokumentation

Qualifikationen und Kompetenzen

 

Die ideale Kandidatin bzw. der ideale Kandidat:

 

  • verfügt über Berufserfahrung als Mechatroniker/in in der Instandhaltung, vorzugsweise in einem Unternehmen der Lebensmittelindustrie
  • verfügt über einen technischen Schulabschluss im Bereich Mechanik oder Mechatronik
  • verfügt über gute Italienischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
  • verfügt über gute Kommunikationsfähigkeiten sowie eine ausgeprägte Problemlösungskompetenz

Vergütung und Vertragsinformationen

 

  • Jahresbruttogehalt: 30.000–50.000 Euro, abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation
  • Kollektivvertrag: Lebensmittelindustrie
  • Position: Mechatroniker/in für die Instandhaltung

Arbeitszeit und Benefits

 

Arbeitszeit: Vollzeit von Montag bis Freitag, mit Bereitschaft, einen Samstag pro Monat zu arbeiten.

Die Tätigkeit erfolgt im Zweischichtbetrieb:

 

  • Frühschicht: 05:00–13:00 Uhr
  • Spätschicht: 13:00–21:00 Uhr

Alle zwei Monate ist zusätzlich eine Woche Nachtschicht von 21:00–05:00 Uhr vorgesehen.

 

Darüber hinaus ist etwa 3–4 Mal pro Jahr Rufbereitschaft erforderlich.

 

Benefits:

 

  • Jährliche Prämie in Höhe eines Monatsgehalts
  • Zusatzrentenfonds
  • Zusatzkrankenversicherung
  • Kontinuierliche Weiterbildung
  • Fachspezifische Schulungen